Wir folgen unserer Leidenschaft: unseren Kunden zu dienen

Wir beraten unsere Kunden auf Augenhöhe mit massgeschneiderter Perfektion bis ins letzte Detail und ausgeprägtem Verständnis für komplexe Herausforderungen. Wir pflegen eine bedingungslose Kultur der Wertschätzung, Fairness und Verschwiegenheit und bewegen uns souverän und erfahren im interkulturellen Kontext.

xcg Augenhöhe – Asiate

Auf Augenhöhe

Ob es sich bei unserem Auftraggeber um den Entrepreneur eines mittelständischen Unternehmens, die Direktorin einer öffentlichrechtlichen Organisation, den Gründer eines Startups, oder um den Verwaltungsratspräsidenten oder CEO eines börsenkotierten, global tätigen Konzerns handelt, wir begegnen allen gleich: auf Augenhöhe.

Wir versetzen uns als Sparringspartner in die Lage unserer Kunden, holen sie dort ab, wo sie in ihrer strategischen Unternehmens- und Organisationsentwicklung stehen und unterstützen sie bei einem ihrer wichtigsten Entscheidungsprozesse: der Auswahl und Entwicklung ihrer Führungskräfte und Potentialträger.

Massgeschneiderte Perfektion bis ins letzte Detail

Im Rahmen unserer Beratungsprojekte im In- und Ausland arbeiten wir ständig mit langjährigen Schlüsselkunden wie auch neuen Auftraggebern aus unterschiedlichsten Branchen und mit anspruchsvollsten Fragestellungen zusammen. Dadurch gewinnen wir Einblicke in viele verschiedene Industriezweige und Unternehmenskulturen, was uns einen umfassenden Quervergleich ermöglicht.

Gleichzeitig tauchen wir in jedes unserer einzigartigen Mandate bis in die Tiefe ein, um die individuellen unternehmerischen Heraus- und Anforderungen unserer Auftraggeber bis ins Detail zu verstehen, um bei der Evaluation und Entwicklung von Führungskräften sowie Potentialträgern einen optimalen Fit zwischen Unternehmenskultur, Schlüsselposition und Persönlichkeit herzustellen.

Wir werden bei unserer Beratungsarbeit höchsten Qualitätsansprüchen gerecht. Unseren Auftraggebern bieten wir seit vielen Jahren massgeschneiderte, individuelle Beratungslösungen in den Bereichen Executive Evaluation und Executive Development.

xcg Perfektion – Handwerker Leder
xcg Business Coaching – Diagramme glass wall

Verständnis für komplexe Herausforderungen

Wir nehmen uns Zeit, um das Geschäftsmodell und die Strategie unserer Auftraggeber, deren Unternehmens- und Führungskultur, ihre spezifischen Herausforderungen und die geforderten persönlichen, fachlichen und methodischen Kompetenzen im Hinblick auf zu besetzende Schlüsselpositionen und auf die Entwicklung von Führungskräften innerhalb eines Unternehmens zu verstehen. Nur so können wir unsere Kunden bei der Auswahl und Entwicklung ihrer Führungskräfte und Potenzialträger optimal beraten. Wir zeigen den nötigen Respekt, scheuen aber vor keiner Projektverantwortung zurück, egal wie komplex oder politisch heikel sie auch sein mag. Als unabhängiger Beratungspartner beziehen wir mit unserer Meinung, unseren Einschätzungen und Empfehlungen klar Stellung.

Wir werden von unseren Kunden eingesetzt, um das Risiko von Fehlbesetzungen zu minimieren sowie fundierte Grundlagen für die gezielte Entwicklung von Führungskräften sowie Potentialträgern zu schaffen. Wir finden passende Antworten auf komplexe Fragestellungen und erarbeiten für unsere Kunden Lösungen, welche individuell für sie bestimmt sind.

Bedingungslose Kultur der Wertschätzung, Fairness und Verschwiegenheit

Als professionelle Dienstleistungsorganisation mit ausgeprägter Kundenorientierung sehen wir uns an der Schnittstelle zwischen unseren Auftraggebern und deren Kandidaten beiden Parteien bedingungslos verpflichtet. Den richtigen Entscheid für eine künftige Zusammenarbeit bzw. die weitere Karriereentwicklung zu treffen, ist für unsere Kandidaten ebenso wichtig wie für das uns beauftragende Unternehmen.

Mit der unseren Grundwerten entsprechenden Selbstverständlichkeit behandeln wir unsere Kandidaten wie unsere Auftraggeber mit höchstem Respekt und Wertschätzung. Wir garantieren allen involvierten Parteien höchste Diskretion, Fairness und Transparenz. Als Resultat unserer Zusammenarbeit erhalten die Entscheidungsträger unserer Auftraggeber sowie die Kandidaten vollen Einblick in die Ergebnisse unserer Einschätzungen und in unsere Empfehlungen.

xcg appreciation - clap
xcg Talent Management – Atlas Gesichter

Souverän und erfahren im interkulturellen Kontext

Im Laufe der vielen Jahre als Management Consultants, durch die Beratung einer hohen Anzahl von international tätigen Kundenorganisationen und Kandidaten aus der ganzen Welt, haben wir eine ausgeprägte Affinität zu den verschiedensten Kulturen und eine hohe interkulturelle Sensitivität erworben. Dies befähigt uns, kulturspezifische Merkmale aus allen Regionen dieser Welt adäquat zu berücksichtigen und in unsere Beratungslösungen für die Evaluation und Entwicklung von Führungskräften und Potentialträgern zu integrieren.

Immer wieder können wir unsere Auftraggeber auch davon überzeugen, mutige und durchaus unkonventionelle Entscheidungen zu treffen und geeignete Führungskräfte sowie Potentialträger mit Schlüsselpositionen in Europa, Asien oder Amerika zu betrauen. Durch unsere Erfahrung und unsere Empathie sowie durch unseren souveränen Umgang im interkulturellen Kontext gelingt es uns, kulturelle Barrieren und Hürden abzubauen resp. zu überwinden.

Grundwerte

Der Kodex der Samurai – Bushido

Kendomaske breit

Die gemeinsame Grundlage unserer Beratungstätigkeit und die Basis für die langjährige, erfolgreiche Zusammenarbeit mit unseren Kunden widerspiegeln sich in einer Vielzahl von Prinzipien von Bushido.

Erfahren Sie mehr über unsere Grundwerte >